Si tiene problemas con su empresa, despidos, acoso laboral, reclamación de cantidad por impagos de salario, o en su defecto y como empresa tiene intención de realizar algún ajuste de la plantilla de trabajadores, o indicios de bajo rendimiento anormal de alguno de los integrantes de la plantilla, no dude en ponerse en contacto con nosotros para informarse, asesorarse con nosotros en la mejor forma de actuar.
